Şirket Kültürünün Faydaları
Şirket kültürü çalışanlar için önemlidir çünkü çalışanların ihtiyaçları ve değerleri işverenleriyle tutarlı olduğunda işten keyif alma olasılıkları daha yüksektir.Kültürün uygun olduğu bir yerde çalışıyorsanız, iş arkadaşlarınızla daha iyi ilişkiler geliştirme ve daha üretken olma eğiliminde olursunuz.
Öte yandan, şirket kültürüne uymadığınız bir şirkette çalışıyorsanız, işinizden çok daha az zevk almanız muhtemeldir.Örneğin, bağımsız çalışmayı tercih ediyorsanız ancak ekip çalışmasını vurgulayan bir şirkette çalışıyorsanız, muhtemelen daha az mutlu olursunuz ve daha az verimli olursunuz.
Şirket kültürü işverenler için de önemlidir, çünkü şirket kültürüne uyum sağlayan çalışanlar muhtemelen sadece daha mutlu değil aynı zamanda daha üretken olacaktır.Bir çalışan kültüre uyum sağladığında, muhtemelen o şirkette daha uzun süre kalmak isteyecektir, bu da geri dönüşü ve yeni işe alınanların eğitimiyle ilgili maliyetleri azaltır.
Şirket Sloganı:
Doğru yap!/İyi yap!
Ve bunu sonuna kadar yapın!
Kurumsal Vizyon
Ürünler Müşterilere, Bilim ve Teknoloji Hayata Hizmet Ediyor
Kalite politikası
Müşteri Memnuniyeti, Kalite Odaklılık, Dürüstlük Yönetimi, Sürekli İyileştirme
Çekirdek değer
Verimli Yenilikçi, İşbirliği Yapan Paylaşımcı, İçe Dönük Düşünen Sonuç Odaklı, Dürüstlük Kazan-Kazan Durumu.
